Formation E-learning

Rupture conventionnelle : étapes clés de la procédure

Quelles sont les étapes clés de cette procédure?

Objectifs

  • Maîtriser les caractéristiques de la rupture conventionnelle individuelle
  • Identifier les différentes étapes de mise en oeuvre d'une rupture conventionnelle

À qui s’adresse cette formation ?

  • RRH
  • DRH
  • Juristes en droit social
  • Directeurs d'établissement
  • Managers

Pré-requis

  • Aucun pré-requis

Programme

Quizz formatif sur les caractéristiques de la rupture

Mise en situation sur la mise en oeuvre de la rupture

Schéma animé sur la procédure et les étapes

Schéma cliquable amenant sur un exercice à chaque étape

1. Mise en situation sur l'entretien

2. Quiz formatif sur la convention de la rupture

3. Mise en situation sur le délai de rétractation avec un focus sur le salarié protégé

4. Quiz formatif sur le délai d'homologation

5. Schéma animé sur la rupture du contrat et la date d'homologation

6. Quiz final évaluatif : 6 questions

Modalités pédagogiques

Nos modalités pédagogiques intègrent des mises en situation avec fil rouge, des vidéos d'experts enrichies, des schémas animés sonorisés et sous-titrés, des questionnaires formatifs variés ainsi que des fiches mémos pratiques.

Modalités techniques

Mode de diffusion au choix

Depuis notre plateforme « Campus Wolters Kluwer »

Vous n’avez pas de plateforme e-learning (LMS)

Nos modules e-learning sont accessibles depuis notre plateforme « Campus Wolters Kluwer »

Vous bénéficiez de nombreux services et d’un accompagnement à la diffusion : Espace dédié à votre entreprise & personnalisé, gestion de la diffusion, accompagnement des apprenants, reporting et attestation de formation par nos soins.

Sur votre LMS au format Scorm

Vous possédez une plateforme e-learning (LMS)

Nous vous livrons le module au pack SCORM par le biais d’un transfert sécurisé.

Vous bénéficiez d’une durée de diffusion et d’un nombre d’apprenantes illimités.

20 min

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