Formations
Retrouvez toutes nos formations Lamy Formation et Liaisons Sociales Formation en présentiel et à distance.
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Sachez également que toutes nos formations sont disponibles en intra entreprise, notamment si vous souhaitez former plusieurs personnes en même temps.
Un an de jurisprudence sociale 2020 : Les arrêts majeurs de l'année ! (Connexion à distance ou présentiel )
- 1 jour
- Prochaine session 21 janvier 2021
- Disponible à distance
- Session Garantie
- CONFERENCE
Droit Social > H0892
WEBINAR : Charge de travail et protection de la santé
Quel équilibre assurer ? En pratique, comment faire ? Et pour les télétravailleurs ? De 9h00 à 11h00
- 1 jour
- Prochaine session 21 janvier 2021
- Disponible à distance
- CONFERENCE
Droit Social > H0986
Le nouveau droit du travail : mode d'emploi pratique
L'indispensable du droit social après les ordonnances Macron
- 6 jours
- Prochaine session 21 janvier 2021
- Disponible à distance
- Session Garantie
Droit Social > 60001
Loi SAPIN 2, cartographie des risques et dispositif anti-corruption
Nouveau cadre réglementaire et outils de prévention pour lutter contre la corruption
- 1 jour
- Prochaine session 21 janvier 2021
- Disponible à distance
- Session Garantie
Droit des affaires > 63197
Parcours métier : Responsable des transports routiers
Manager des relations avec les opérateurs transport et logistique
- 7 jours
- Prochaine session 21 janvier 2021
- Disponible à distance
Droit du transport et douane > 63408
Pilotez les relations sociales dans la dynamique du CSE
Cycle de perfectionnement aux relations sociales
- 6 jours
- Prochaine session 21 janvier 2021
- Disponible à distance
Relations sociales - QVT > CY010
Consultation du CSE : règles et bonnes pratiques
Maîtrisez les nouvelles règles de consultations obligatoires
- 1 jour
- Prochaine session 25 janvier 2021
- Disponible à distance
Relations sociales - QVT > 63138
Tests, vaccination, télétravail, salariés vulnérables...(connexion à distance ou présentiel)
Quelles sont les (véritables) obligations et responsabilités sanitaires de l'employeur ?
- 1 jour
- Prochaine session 26 janvier 2021
- Disponible à distance
- CONFERENCE
Droit Social > H0987
Formations digital learning
Objectifs:
- Sensibiliser à la complexité des situations de corruption et aux risques liés
- Identifier les situations à risque
- Savoir réagir face à des situations réelles et s'approprier les dispositifs internes
LOI SAPIN 2 - Prévention du risque de corruption
LOI SAPIN 2 - Prévention du risque de corruption
Objectifs:
- Comprendre les obligations en termes de formation, de procédures et contrôles internes et de vigilance
- Connaître les sanctions encourues en cas de non-respect de ces obligations
- Identifier les principaux schémas de blanchiment dans le secteur immobilier
LCB-FT dans le secteur de l'immobilier
LCB-FT dans le secteur de l'immobilier
Objectifs:
- Identifier les comportements déviants pour les signaler à temps
- Etre à l'écoute pour réagir à temps
- Libérer la parole des victimes
Prévenir tout type de harcèlement (moral, sexuel et agissements sexistes)
Prévenir tout type de harcèlement (moral, sexuel et agissements sexistes)
Les nouveautés
LOI SAPIN 2 - Prévention du risque de corruption
Répondre à l'obligation de formation de vos publics exposés au risque de corruption
- Disponible en intra
AE010
Prévenir tout type de harcèlement (moral, sexuel et agissements sexistes)
- Disponible en intra
SE022
Prévenir le harcèlement sexuel et les agissements sexistes
Sensibiliser vos collaborateurs aux risques de dérive
- Disponible en intra
SE005
