La Gestion de la paie de A à Z : En Autonomie ou Accompagné
En toute autonomie ou accompagné-e par le formateur référent, la formation certifiante
et éligible au CPF « Gérer la paie de A à Z » vous permettra d’acquérir, à votre rythme, toutes les connaissances et compétences nécessaires à la constitution d’un bulletin de paie :
A qui s’adresse cette formation en gestion de paie
Ce type de formation 100% autodirigée s'adresse à des personnes qui comprennent déjà le sujet traité. Si votre profil est plutôt celui d'un débutant, le formulaire Liaisons sociales vous fournira des propositions de formations 100% accompagnement afin de bénéficier d'un accompagnement personnalisé par des experts du domaine
Gestionnaire de paie
Gestionnaire de paie junior
Gestionnaires de paie seniors qui souhaitent mettre à jour leurs compétences
Objectifs de la formation
Comprendre et collecter les éléments nécessaires à l'exécution de la paie
Calculer les dépenses sociales
Confirmez le dernier paiement
Effectuer les points de contrôle nécessaires
Intégrer chaque étape de la paie
Les plus de ces formations en gestion de paie
Votre parcours de formation d'une durée totale de 55 heures vous permettra d’avancer à votre rythme et en fonction de vos disponibilités. Ce format comprend :
11 modules interactif en ligne / 33h
Des ressources documentaires / 11h
Un suivi pédagogique Liaisons Sociales Formation / 1h
Les révisions à partir des annales / 6h
Le questionnaire d'entraînement à l’examen / 30 minutes
L'examen de certification à Paris ou à distance / 3h
De plus, dans chaque module, vous retrouverez :
64 vidéos
Des schémas de découverte et de compréhension
Des mises en situation et cas pratiques
Des outils à concevoir vous-mêmes
Des quiz de compréhension et de mémorisation
Au total, 130 activités pédagogiques pour vous entraîner et être au plus près de la pratique professionnelle.
Retrouvez tous ces éléments sur notre Campus digital qui vous offre un environnement totalement dédié à votre apprentissage et où vous pourrez consulter vos scores, votre taux de complétion, des fiches pratiques et un espace d’échange.
Votre parcours séquencé pourra être effectué en 3 mois maximum et vous pouvez commencer votre formation accessible 24h/24, 7j/7, quand vous le souhaitez.
Ce programme correspond au bloc de compétences « Assurer la paie et les obligations sociales » du Titre II « Chargé(e) des ressources humaines » certifié de niveau 6. Il est éligible au titre du CPF.
Cette certification est menée en partenariat avec l'école SUP des RH