Qualité de vie au travail

Étroitement liée aux relations sociales , la qualité de la vie au travail (QVT) nécessite une attention particulière de la part des DRH, managers, et collaborateurs RH afin de prévenir certaines dérives et ainsi accroitre un climat social favorable à la performance de l’entreprise. A travers des exercices pratiques, des ateliers, des apports théoriques, Liaisons sociales formation vous invite à repenser vos pratiques managériales et sociales et à installer une démarche de qualité de vie au travail dans vos structures.

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